Inversión en la gente
Las empresas que invierten en su gente capacitándolos, desarrollándolos, creando un clima laboral sano y tomándolos en cuenta en la planeación y ejecución de los objetivos y estrategias, son las organizaciones que mejor estarán posesionadas para hacer frente a los retos que nos plantea este año y los que vienen. Entender que los colaboradores hacen la diferencia no es sólo un cliché sino la realidad de que mientras más y mejor invirtamos en el capital humano, mejores resultados alcanzaremos.